CLIMA LABORAL DEPENDE DEL EQUILIBRIO EN TRABAJO
El ex viceministro de Trabajo y actual gerente de
Gestión Humana de Minera Aurífera Retamas S.A. (MARSA), Augusto Eguiguren Praeli,
sostuvo que generar un buen clima laboral en una empresa pasa porque las
empleadoras cumplan con las normas fijadas para el desarrollo y armonía de sus
colaboradores.
“Lo principal es el reclutamiento y la retención del personal.
Se tiene que dar fiel cumplimiento de las disposiciones legales para que el
trabajador encuentre un ambiente propicio para su desarrollo profesional, que
tenga línea de carrera para crecer y que pueda aportar a la responsabilidad
social de la empresa”, puntualizó. (La Industria, Economía, Pág.13)
DEMANDA DE COBRE
“La demanda de cobre debería ser algo sostenible
porque muchos países están disponiendo que los carros sean eléctricos”, indicó
el Jefe del Banco Central de Reserva, Julio Velarde.
